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				marzo.aprile 2004 - n° 8
				 Editoriale Focus sul rapporto tra flessibilità del lavoro ed organizzazione
 Legge Biagi : flessibilità organizzativa, ma soprattutto concettuale   di Roberto Corno Flessibilità occupazionale e implicazioni psicosociali   di Guido Sarchielli La formazione finanziata nel lavoro temporaneo    di Stefania Piredda Flessibilità organizzativa e individuo. Il punto di vista del Direttore del Personale   di Ersindo Nuzzo Flessibilità   di Franco Favaro Applicazione del modello SCOR per la valutazione di progetti SCM   di Vittorio Cesarotti, Paolo Paganelli Il processo di miglioramento in COSTER (ovvero come la tecnologia può fare sinergia con il fattore umano)   di Maurizio Boyer Letture straniere:Mondi separati? La differenze tra la teoria del project managemente la realtà dei progetti di R&S
 Erik Ernø-Kjølhede Cosa ci aspetta nel futuroIntervista a Alberto De Toni, Professore di Strategia e Gestione della Produzione, Università di Udine
 
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